板橋区の保育士求人 検索結果
マッチした求人数73件(61~73件)
勤務地 東京都板橋区前野町5-24-10 雇用形態 アルバイト・パート
交通 都営三田線 志村三丁目駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 社会福祉法人 マハヤナ学園 マハヤナ第二保育園(パート労働者)
給与 [賃金]
1,300円〜1,400円
仕事内容 保育所での乳幼児の保育業務
認可定員:91名
0歳児:6名、1歳:15名
2歳:16名、3歳以上:54名 
変更範囲:変更なし
#マザーズ
この求人の特徴
  • 長期のオシゴト
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり
  • 資格を活かすオシゴト
  • 東京都
  • 板橋区
勤務地 東京都板橋区高島平8ー7ー13
ぬくもりのおうち保育高島平園
雇用形態 アルバイト・パート
交通 都営地下鉄三田線 高島平駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 ぬくもりのおうち保育 株式会社(パート労働者)
給与 [賃金]
1,330円〜1,700円
仕事内容 小規模保育園でのお仕事です♪
・0~2歳児の担当
・食事、排泄、着替え、午睡の補助
・園内の環境整備
・保護者対応
※勤務時間数・時間帯によっては無い場合もあります。
・連絡帳、各書類の記入※勤務時間数・時間帯によって
作成書類は異なります。
(連絡帳、個別指導計画票、週案、ヒヤリハット等)
業務変更無
この求人の特徴
勤務地 東京都板橋区富士見町20-25 雇用形態 アルバイト・パート
交通 東武東上線 中板橋駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 社会福祉法人 あゆみの会 板橋保育園(パート労働者)
給与 [賃金]
1,350円〜1,700円
仕事内容 ◇令和6年4月に板橋区に開園した新園です。
 定員:103名
・保育業務全般(1~5歳児の養護及び教育)
・2時間以上の業務(就業時間は面談を行い決めていきます)
・大きな行事の担当なし(立案、実行、改善)
・委員会活動原則なし
※チーム保育を実施していますので、安心して働ける環境です
(担任制ではありません)
◆検索コード ・・・ 「保育」
この求人の特徴
  • 長期のオシゴト
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり
  • 資格を活かすオシゴト
  • 東京都
  • 板橋区
勤務地 東京都板橋区赤塚6-15-2
まなびの森保育園下赤塚
雇用形態 正社員
交通 東武東上線 下赤塚駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 株式会社 こどもの森(正社員)
給与 [賃金]
240,000円〜242,000円
仕事内容 〇美味しい給食を作りましょう!栄養士さん募集〇
こどもの森グループは、様々な種類の保育所・児童館を首都圏にて
200か所以上運営しています。
保育園は子どもたちにとって大きなおうち、第2のおうち。
子どもたちを我が子だと思い大切に保育をしています。
栄養士・調理師の仕事は、子どもたちに安全な食材を調理し、安心
して食べられる給食を提供することです。
また、
この求人の特徴
勤務地 東京都板橋区大谷口上町43-1
板橋区立板橋第十小学校あいキッズ
雇用形態 アルバイト・パート
交通 東武東上線 大山駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 社会福祉法人 陽光会 陽光保育園(パート労働者)
給与 [賃金]
1,226円〜1,350円
仕事内容 放課後及び学校休業日(夏休み等)の小学生(1~6年生)を対象
とした子どもたちの見守り、支援に携わる指導員の補助
・校庭や体育館での遊びを見守ったり、一緒に遊びをリードする。
・室内での遊びやゲームの見守りやリード 及び
 宿題や自主学習の見守り
・ミニイベントや工作、本の読み聞かせなどの計画と実践
・年間活動計画を企画立案し、事業の円滑な運営をすすめる
この求人の特徴
  • 長期のオシゴト
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり
  • 資格を活かすオシゴト
  • 東京都
  • 板橋区
勤務地 東京都板橋区仲町14-15 雇用形態 アルバイト・パート
交通 東武東上線 大山駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 社会福祉法人 有隣社福祉会 風の子保育園(パート労働者)
給与 [賃金]
1,230円〜1,230円
仕事内容 指導計画に沿って園児をサポートし、保育を行う。
*幼児は2才半から6才の兄弟姉妹関係を中心に4つのグループに
分かれて生活し、各グループ3名で担当します。
*9~11時遊びには6つのコーナー(体育、散歩、音楽、お話、
絵画、砂場)と4才、5才の年齢保育があり、自分の得意なコーナ
ー、クラス担任を選択でき、適材適所で仕事をします。
*朝、夕の特例時間も異年齢での自
この求人の特徴
勤務地 東京都板橋区大原13番1号
事業所名称『ひまわりキッズガーデン大原』
雇用形態 正社員
交通 都営三田線「本蓮沼」駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 社会福祉法人ひまわり福祉会(正社員)
給与 [賃金]
270,800円〜356,000円
仕事内容 ◇定員36名の認可保育園です(0歳6名/1歳6名/2歳6名/
3歳6名/4歳6名/5歳6名)
◇身近な大人との愛着関係を基盤に「受容性」から「好奇心・探求
心」さらに「主体性」を持って成長する子を育んでいます。
◇8園あるひまわりキッズガーデンの中で一番定員の少ない保育園
です。乳児・幼児ごとの異年齢保育を中心に、園全体が仲の良い保
育園です。徒歩5分の系列保育
この求人の特徴
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 寮・社宅あり
  • 資格を活かすオシゴト
  • 東京都
  • 板橋区
勤務地 東京都板橋区高島平8-20-8ロイヤルコーポ高島平102
当社『すたーとらいん』
雇用形態 アルバイト・パート
交通 都営三田線 「高島平」駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 STARTLINE 合同会社(パート労働者)
給与 [賃金]
1,300円〜1,800円
仕事内容 ・児童発達支援事業所における現場業務
・制作準備
・療育内容の立案
・記録業務
・保護者対応
<変更範囲:変更なし>
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勤務地 東京都板橋区赤塚3-16-2AT成増ビル
「木下の保育園成増」
雇用形態 正社員
交通 東武東上線「成増」駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 株式会社 木下の保育(正社員)
給与 [賃金]
235,000円〜325,000円
仕事内容 0~2歳まで定員19名の小規模保育園でのお仕事です。
お子さま1人ひとりの興味関心、発達段階に合わせて保育をすすめ
ていきます。
【具体的な仕事内容】
・担任業務
・書類作成
・行事の企画・準備・実施
ブランクのある方、未経験の方はしっかりサポートいたします。
変更の範囲:変更あり(会社の指定する業務)
この求人の特徴
勤務地 東京都板橋区常盤台4丁目25-2大生ビル2階 雇用形態 アルバイト・パート
交通 東武東上線 上板橋駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 東京都認証保育所 コアラ保育園(パート労働者)
給与 [賃金]
1,250円〜1,450円
仕事内容 保育業務 0~5歳児の保育 
担任の補助またはフリーで保育をしていただきます
1日3時間~8時間、週1~5日で相談に応じます
変更範囲:変更なし
この求人の特徴
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり
  • 大量募集
  • 資格を活かすオシゴト
  • 東京都
  • 板橋区
勤務地 東京都板橋区板橋2-64-13
イルカ児童園板橋区役所前教室
雇用形態 正社員
交通 都営三田線 板橋区役所前駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 聖華 株式会社(正社員)
給与 [賃金]
202,000円〜395,200円
仕事内容 ◆イルカ児童園(東京都児童発達支援事業所)/板橋区役所前
 教室(定員10名、2~6歳児、療育スタッフ7名)での業務
【活動内容】
 お子様1人ひとりの発達に応じて計画を立て、身辺自立(排泄・
 着脱・食事など)や遊びを通して発達を促していくお仕事です。
○免許・資格欄の資格(保育士除く)、療育経験のある方大歓迎!
☆聖華株式会社イルカ保育園は、お子さまと親御様
この求人の特徴
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 寮・社宅あり
  • 資格を活かすオシゴト
  • 東京都
  • 板橋区
勤務地 東京都板橋区若木3丁目15-1
「ゆめの園みらいず若葉放課後等デイサービス」
東武東上線上板橋駅から徒歩15分又は
雇用形態 アルバイト・パート
交通 都営三田線 志村三丁目駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 社会福祉法人 ハッピーネット(パート労働者)
給与 [賃金]
1,230円〜1,230円
仕事内容 創作活動・地域交流・余暇プログラム等の集団活動にて、常に児童
の最善の利益を追及し、安心安全に楽しく、発達の支援を行います
●移動・食事・排泄等の介助
●個別支援計画等に基づいた発達支援
●サービス記録等の作成
●外出・レク活動等における企画・準備・実行
●事故等の緊急対応と報告
●送迎運転や添乗(運転して頂ける場合は割増手当あり)
※変更範囲:変更
この求人の特徴
  • 長期のオシゴト
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり
  • 資格を活かすオシゴト
  • 東京都
  • 板橋区
勤務地 東京都板橋区赤塚6丁目15-2
まなびの森保育園下赤塚
雇用形態 正社員
交通 東武東上線 下赤塚駅
[マイカー通勤]
不可
拠点名 株式会社 こどもの森(正社員)
給与 [賃金]
240,000円〜260,000円
仕事内容 (未経験者向け)〇ブランクがある方も大歓迎!保育士さん募集〇
こどもの森では、アットホームな小規模園から大規模園まで様々な
種類の施設を首都圏に約200施設運営しています。子どもたち一
人一人に寄り添った「見守る保育」と、子どもたちにとって「第2
のおうち」になるような落ち着いた環境創りを大切にしています。
また、経験を活かした施設運営を担うチャンスもあります。
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